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In data 15 Gennaio 2003 le OO.SS. Fim-Cisl,Fiom-Cgil,Uilm-Uil hanno firmato con le Associazioni Artigiane di Confartigianato,Cna e Casartigiani un accordo :

visto l’Accordo Interconfederale 20 Maggio 200

considerato che il CCNL per i lavoratori dipendenti delle imprese artigiane del settore metalmeccanico ed installazione d’impianti è scaduto in data 30/06/2000.

Tutto ciò premesso, le parti hanno convenuto gli allegati incrementi retributivi relativi ai singoli livelli e settori, a partire dal 1°Gennaio 2003 – 1°Giugno 2003.

Eventuali aumenti corrisposti a titolo di acconto sui futuri miglioramenti dei minimi contrattuali saranno assorbiti fino a concorrenza dagli incrementi retributivi previsti dal presente accordo.

Considerato che la presente intesa interviene a copertura del periodo 1/7/2000-31/3/2002, continuerà ad essere erogata l’indennità di vacanza contrattuale.

Ad integrale copertura del periodo dal 1/7/2000 al 31/3/2002, ai soli lavoratori in forza alla data di sottoscrizione del presente accordo, verrà corrisposto un importo forfettario una Tantum pari a Euro 320 lordi, suddivisibile in quote mensili, o frazioni in relazione alla durata del rapporto di lavoro.

Il suddetto importo verrà erogato in due rate:

euro 160 con la retribuzione relativa al mese di marzo 2003

euro 160 con la retribuzione relativa al mese di luglio 2003.

Agli apprendisti l’Una tantum sarà di euro 230 lordi suddivisi:

euro 115 con la retribuzione del mese di marzo 2003

euro 115 con la retribuzione del mese di luglio 2003

Dall’importo dell’Una Tantum dovranno essere detratte le erogazioni corrisposte dalle imprese a Titolo di Vacanza Contrattuale nel periodo 1/7/2000-31/3/2002.Gli importi di IVC erogata da detrarre vengono quantificati forfettariamente in Euro 150 in misura uguale per tutti i livelli di classificazione. Per gli apprendisti l’Importo di IVC erogata da detrarre viene quantificato in Euro 110.

La suddetta detrazione verrà effettuata in misura del 50% in occasione dell’erogazione della prima rata ed in misura del restante 50% in occasione della seconda rata.

Nuovi minimi tabellari nazionali
In vigore dal 1° gennaio 2003 al 31 maggio 2003

Per i dipendenti delle imprese artigiane metalmeccaniche e dell’installazione di impianti

A questa tabella deve sempre essere aggiunto il Premio Regionale del 1 giugno 1996.

Livello	Paga base	Contingenza	EDR	Totale	IVC mensile	Totale+IVC
1°	757,61	525,76	10,33	1293,70	19,89	1313,59
2°	671,21	522,38	10,33	1203,92	18,50	1222,42
2° bis	603,25	519,29	10,33	1132,87	17,40	1150,27
3°	559,95	517,30	10,33	1087,58	16,70	1104,28
4°	503,81	514,43	10,33	1028,57	15,78	1044,35
5°	469,06	512,91	10,33	992,30	15,22	1007,52
6°	426,53	511,21	10,33	948,07	14,53	962,60

Nuovi minimi nazionali in vigore dal 1 gennaio 2004 (già comprensivo del p.p.E.R. e di I.V.C.)

BOLOGNA E PROVINCIA

livello

p.base

contingenza

e d r

ind.mensa

pr.prod.reg.

ivc mensile

TOTALE

1	789,63	525,76	10,33	0,27	150,03	31,57	1507,59
2	701,01	522,38	10,33	0,27	133,76	29,36	1397,11
2bis	631,29	519,29	10,33	0,27	119,04	27,61	1307,83
3	586,87	517,30	10,33	0,27	107,94	26,50	1249,21
4	529,27	514,43	10,33	0,27	98,64	25,05	1177,99
5	493,62	512,91	10,33	0,27	90,12	24,16	1131,41
6	449,99	511,21	10,33	0,27	75,40	23,07	1070,27

Per ricavare la quota oraria si divide la quota mensile per 173

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